| 会場名 | オンライン限定（Zoomにて開催） |
|---|---|
| 開催日 | 2026年4月2日（木曜日） |
| 開催時間 | 16：30〜18：00 |
| 費用 | 無料 |
※本セミナー内では、HRbase PROの紹介がございます。
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就業規則や社内規程には、「〇〇してはならない」という禁止規定が並びがちです。しかし行動分析学の「死人テスト」が示すように、禁止規定だけでは従業員に「あるべき姿」を伝えることができません。遵守規定（グリーンライン）と禁止規定（レッドゾーン）を正しく設計することが、職場秩序の土台となります。
この設計思想は、実はAnthropic社が自社の生成AIである「Claude」に「魂」を与える際に用いたアプローチと同じです。哲学者アマンダ・アスケルが3万語を超える文書「Claudeの魂（Claude’s soul）」で示したのは、「禁止ルールを増やしても善い人にはなれない」という原則でした。Anthropicはルールベースではなく「価値観と判断力を持つ存在」を目指してClaudeを設計しています。
本セミナーでは、『リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル』著者として知られる株式会社リーガル・ステーション代表・岩﨑仁弥氏が、この設計思想を軸に「生成AIの遵守規定・禁止規定をどう描くか」から始めて、社内ガイドライン策定、そして就業規則・社内諸規程全般のAI活用実演デモまでを一気通貫でご覧いただきます。
実演では、校正、決裁レベルの自動判定、禁止・遵守規定の生成、規程間の矛盾検出など、一連の業務サイクルをAIがどのように支援するのかをご覧いただきます。
後半では、岩﨑氏と株式会社HRbase代表・三田弘道とのパネルディスカッションで、就業規則がどこまでAIに任せられるのか、今後社労士の役割に変化はあるのかを話していきます。最後に、実務で即活用できるHRbaseの「就業規則チェック機能」もご紹介します。
セミナー内容
- 遵守規定と禁止規定の関係
- Anthropicの生成AI設計思想と社内ガイドライン策定
- 社内諸規程全般についての生成AI活用法（実演デモ）
- 生成AIを用いるための遵守規定と禁止規定の作成
- Word変更履歴付き自動校正（法令整合性チェック含む）
- 規程の決裁レベル自動判定（論理的推論による分類）
- 複数規程の横断矛盾検出（法的リスクの可視化）
- CoT設計による体系的な就業規則改訂
- パネルディスカッション
- 就業規則業務はどこまでAIに任せられるのか？
- AI時代、社労士の価値は“作る人”から“設計・監督する人”へ変わるのか？
- HRbase「就業規則チェック機能」のご紹介
こんな社労士の先生におすすめです
- 就業規則・社内規程の服務規定を改めて整理したい先生
- 生成AIガイドラインを自事務所でゼロから策定したい先生
- 就業規則業務の効率化・高付加価値化を模索している先生
- 法改正対応や整合性チェックに多くの時間を取られている先生
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私たちがお話しします
株式会社リーガル・ステーション 代表取締役 / 岩﨑 仁弥 氏
特定社会保険労務士
セミナー100回以上、延べ3万人以上の受講生、（株）リーガル・ステーション代表取締役、NAC社会保険労務士事務所主席コンサルタント、特定社会保険労務士、行政書士、ISMSコンサルタント、厚生労働省「労働契約等に関するルール定着事業検討会」「就業環境整備・改善支援事業検討会」等歴任。「難しい制度も原理を押さえれば理解は簡単」と、制度趣旨や時代背景から説き起こす「納得させる」語り口が好評。法改正に関する説明には定評があり、主要法令の改正のつどセミナーは満席。情報収集に振り回されずに本来業務に専念したい先生方にとっては心強い味方。アンケート結果による「わかりやすさ度」は90.6％を超える。3号業務を志向する社労士のためのオンラインサロン「3アカデミー」を主宰するほか、ISMSコンサルタントの知識を活かし中小企業でもすぐに導入できる「スモールDX」の推進、ChatGPT等の生成AIの業務活用の指導、ジョブ型時代にぴったり「JOBルーブリック®評価制度」、「社内諸規程整備」などの企業実務でも実績を上げている。
著書の『リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル』（日本法令）は、日本で最も売れている就業規則本。その他の主な著書として、『社内諸規程作成・見直しマニュアル』、『労働時間管理完全実務ハンドブック）』、『よくわかる「多様な正社員制度」と就業規則見直しのポイント』（以上、日本法令）がある。
株式会社HRbase 代表取締役 / 三田 弘道
社会保険労務士
兵庫県西宮市生まれ。大阪大学大学院在学中に社会保険労務士試験に合格。2015年に株式会社Flucle（現 株式会社HRbase）を起業。300社以上の企業の労務管理支援の中で労務領域の属人化を課題に感じ、HRbaseサービスを開発。ITや業界活性化のテーマで毎月約10本のセミナーに登壇。
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| セミナー名 | 【岩﨑仁弥氏が解説】遵守規定と禁止規定の設計思想から始める社内規程のAI活用術 ～ガイドライン策定から改訂・整合性チェックまで全プロセス公開～ |
| 会場名 | オンライン限定（Zoomにて開催） |
| 開催日 | 2025年4月2日（木曜日） |
| 開催時間 | 16:30~18:00 |
| 費用 | 無料 |
（開業前の方でもお申込みいただけます）
